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1.此項工作由勞資科負責。
2.個人填寫工作時間與組織批準參加工作時間不一致的，勞資科報人事處主管處長同意，組成核查組對其工齡進行核查認定；
3.工齡認定材料經(jīng)人事處主管處長批準后，出具工齡認定書，告知本人；
4.工齡認定書存入個人檔案。